【簡單相信即王道】

[MV短片]教養孩子如影印機

這是一部教養孩子的短片，很有意思，如果孩子表現不好，或者孩子有出現什麼問題，其實很多的問題的源頭都是在父母。

俗話說：「有什麼樣的父母，就會有什麼樣的孩子」，我們教養孩子就像影印機印文件一樣，如果影印原件不對，印出來的東西也一定不對的，所以真正要解決問題，要找到影印的原件，把它修正過來之後，印出來的文件才會是正確的。

同理，經營組織營銷快速成功的關鍵是百分之百的複製，團隊已經經過驗證而發展出簡單可行的成功模式，但前提是夥伴要能完全相信自己與團隊才行。

簡單相信百分百複製

世界各宗教之所以蓬勃發展的先決條件，就是人們相信了它的教義，然後遵照教義去實踐。心理學談到「信仰產生力量」，國父革命強調的「心理建設為先」，就是這個道理。

有個二十多歲的年輕人小楊（化名），看到電信業登報徵人啟事，就去應徵工作，他很單純的想法就是找一份工作做。雖然當時這家電信行銷公司只是剛成立的二人公司（董事長及執行長），所以小楊就擔任了副理。

在什麼都沒有的情形下，他很認真的依照執行長的指示去做，不到一年的時間他的組織已經超過千人，目前正倍增的成長中，他告訴我：「簡單想法認真去做，沒想到我正往月入十萬元邁進。」

「坐而言，不如起而行。」光說不練是無法成就大事業的。因此，所有成功者都是捲起袖子，說幹就幹，立即行動的。

他們不會哀聲嘆氣，責怪生不逢時、父母沒生好樣、家世背景條件差、長官不賢、同事不義、朋友無信、子女不肖、上線不幫忙、下線沒路用等等，全世界的人都怪盡了，就是漏了自己。只有說做就做，毫不遲疑、馬上行動，「做，就對了！」

「111全球戰略推薦計畫」就是捲起袖子，做就對了。您信得過團隊嗎？團隊的資源您會用嗎？團隊所說的每一句話，都是領導者親身經歷，以土法煉鋼、嘗試錯誤、橫衝直撞、頭破血流所得來的寶貴經驗。

現在團隊領導者們花心思把它整理成簡單可行的成功模式，只要相信自己，就能免費使用成功者的經驗，縮短盲目摸索的過程，很快速的達到目的地，可是真正懂得的人，聊聊無幾。

您知道嗎？現在有很多不是本團隊的人（他家直銷商或其他友線加盟商），偷偷在利用UST團隊的資源，或者按照團隊的運作模式勤練基本功呢！而我們自己團隊的夥伴卻還抱著觀望的態度，甚至到現在還不知道或不會利用團隊豐富的資源。

您真的想改變嗎？趕快開始「新人啟動四部曲」，每天只要花一小時，從第一步暖身引起好奇，第二步分享短片，篩選有興趣的到招商群聽OPP，第四步借力請領導人成交。

還有每天進練功學習與輔導群回報、每週完成簡單的功課，只要一到三個月就見效。

讓團隊來幫助您，您不是孤兒，把組織營銷的看家本領免費學去吧！將來就有機會讓您的美夢成真。